朝阳区：创新工作方法，积极做好军休干部移交安置工作

北京市2022年军休干部接收安置工作自启动以来，严格按照相关政策要求，积极开展档案审核、工资核对、政策宣讲等各项工作。对工作人员进行业务培训，细化专班小组分工，宣传移交安置政策，使军休干部对其今后的政治待遇、生活待遇、医疗保障等方面，做到了心中有数。

当前，北京市疫情防控形势依然复杂，面临多重风险。结合工作实际， 朝阳区退役军人事务局针对移交朝阳区的京外驻军单位、干部较多，异地档案送审难度大，面临时间紧、任务重等现实困难，创新工作方法，紧前推进，以某京外驻军单位为试点，开展电子档案审核，确保接收安置及时、真实、准确、完整、规范。

京外单位将军休干部纸质档案扫描，刻录成盘，制成电子档案，通过军队内部网络系统上传至驻京大单位，再由驻京大单位负责同志将电子档案移交至朝阳区退役军人局进行初审。在当前疫情防控的关键时期，既减少了因人员流动带来的疫情风险，又提高了工作质量和效率，保证了接收安置工作的有序推进。

某京外驻军移交工作负责同志称赞道：“异地进京审档是我们的一大难题，尤其是在疫情防控的关键紧要时期，来回往返周期长，档案随身携带安全性无法保障，档案材料可能会出现丢失、破损以及被拆封等情况，影响移交工作进度。朝阳区启动异地电子档案审核这一创新模式，切实解决了我们面临的难题，感谢朝阳区退役军人局对干部移交工作的大力支持。”

下一步，朝阳区退役军人局将继续创新工作方法，想部队所想、急部队所急，切实解决疑难问题，优化服务保障，携手部队稳步扎实推进2022年军休干部接收安置任务圆满完成。