大兴区扎实推进退役军人就业创业工作

为切实服务好、保障好退役军人高质量就业创业，长期以来，北京市各区退役军人事务局紧紧围绕加强政企合作、开展技能培训、搭建服务平台、优化创业环境等方面，多措并举、扎实推进退役军人就业创业工作。

近年来，大兴区全面加强退役军人就业创业工作，细化工作职责、夯实保障基础，积极搭建互通桥梁，以三大创新举措有力促进了退役军人就业创业。

夯实就业创业基础台账

大兴区通过信息采集、问卷调查、电话询问、实地调查等方式，逐人核实就业情况，实事求是地开展退役军人就业创业情况调查与分析，完善台账，做到底数清、情况明，为退役军人精准就业帮扶工作打下了良好基础。

精准开展技能培训

为帮助退役军人更好、更快地融入社会，提升就业创业能力，大兴区定期开展退役军人就业培训问卷调查，详细了解退役军人培训需求和就业情况，并有针对性地设定培训科目、确定培训对象。同时充分发挥大兴区退役军人就业创业培训基地作用，完善“订单式、定向式”培训模式。
2021年以来，大兴区先后组织开展了退役军人互联网营销师、企业人力资源管理师（四级）、低压电工、消防设施操作员等培训工作，受到了退役军人的广泛认可与好评。

积极开发就业岗位

大兴区深入挖掘驻区企业就业岗位，努力为退役军人就业搭建平台、拓宽渠道，切实保障退役军人有岗可上、有业可就。去年以来，大兴区提供就业岗位1500余个，应聘退役军人近600人，达成就业意向150余人。

大兴区退役军人就业创业新举措实施以来，深受退役军人好评和肯定，纷纷表示：“退役军人事务部门想我们所想、急我们所急，量身定制政策咨询、职业规划和就业创业指导服务，为我们就业创业引路搭桥，让我们更好地找到了人生的坐标和奋斗方向。”大兴区退役军人事务局相关负责同志介绍：“近些年我们从打造大兴区退役军人企业家品牌着手，联系一批勇担社会责任的企业作为合作单位，不断完善‘培训+就业’一体化服务，实现供需双方的互融互促。”

下一步，大兴区退役军人事务局将持续以市场需求为导向，以退役军人培训意愿为抓手，创新培训内容、优化培训课程，积极推行“订单式、定向式”培训，提高培训的针对性、有效性和就业率，力争实现“培训一人、就业一人”的工作目标。